随着“互联网+”时代的到来，辽宁省海城市职业介绍中心借助互联网思维，创新工作方法，充分发挥互联网优化和集成的作用，让互联网与传统招聘会相融合，升级招聘会模式，在改变招聘会单一的招聘求职方式的同时，有效的提升了招聘效率。

　　近日，由海城市人力资源和社会保障局主办的“就业帮扶脱贫人社真情相助”招聘会，在海城市人力资源和社会保障局一楼大厅召开。涉及到机械加工制造、餐饮业、房地产业等10余个行业的23家知名企业汇聚于此，提供适合农村劳动力的用工岗位100多个。

　　招聘会现场，气氛热烈，人头攒动，但与以往求职者把招聘单位围得水泄不通稍有不同，求职者惊喜地看到一面特殊的“墙”。这面“墙”是由招聘单位的二维码组成的“招聘墙”，到场的求职者拿出手机，就像逛超市一样，对着用人单位的“二维码”喜欢哪家扫哪家，通过“扫码”就能及时了解到用人单位和职位招聘的信息。方便快捷的求职方式，受到用人单位和求职者的一致欢迎，有24人当场与用工单位达成就业意愿。与此同时，求职中心还高效利用网络，开放了网上服务，用人单位可以在网上报名、发布信息和了解招聘会相关流程。