今年以来，陕西省城固县坚持以就业扶贫为统揽，紧扣“大众创业、万众创新”就业主题，多渠道开发就业岗位，多形式转移就业，多举措鼓励自主创业，以劳务经济增长助力脱贫攻坚成果。截止目前，劳动力转移就业12.96万人，其中贫困劳动力7207人，创劳务收入31.66亿元。

　　营造“双创”氛围再掀创业热潮。紧扣“大众创业、万众创新”时代主题，成功举办首届创新创业大赛暨创新创业高峰论坛。12名选手从87个创新创业项目脱颖而出，分获一、二、三等奖，涉及生物科技、观光农业、机械制造、电子商务业等行业；围绕“弘扬张骞精神，发展县域经济，实现追赶超越”主题展开“创新创业高峰论坛”，邀请省市著名创业导师及知名企业家与参赛选手和创客新秀展开互动交流、现场答疑解惑，在全县掀起新一轮“双创”热潮。

　　搭建平台力促转移就业。依托东西部扶贫协作机制，与江苏南通经济技术开发区签订《城固县苏陕交流协作就业创业扶贫工作实施方案》，搭建用工平台，引导贫困劳动力外出就业。先后举办“春风行动”大型招聘会、承办陕西.汉中（夏季）就业扶贫现场招聘会，省内外208家参会企业提供就业岗位13000余个，7600多人参加招聘，现场达成就业协议1432人，提供就业创业政策咨询12000人次，发放就业创业宣传资料30000余份。有组织输出劳动力赴江苏省南通市务工156人。

　　技能培训助力就业。针对101个贫困村培训全覆盖，整合培训资源，优选培训师资，合理设置课程，采取送教上门“菜单式”选学培训法，切实增强了职业技能培训的针对性和实效性。截止目前，完成劳动力职业培训3858人、创业培训508人，其中贫困劳动力分别为2289人和91人。组织贫困劳动力70余人到陕西科贸技工学校开展为期10天的岗前技能培训，培训合格人员全部护送安置到南通上岗就业。

　　公益岗位兜底就业。坚持“政府主导，部门、镇村联动，多方筹措资金”的原则，采取“四统一、三必须、两公示、一保障”的方法（统一人员信息登记、统一规范程序、统一资格审查、统一体检上岗，必须面向建档立卡贫困户、岗位设置必须体现稳定性、聘用人员必须按时聘用上岗，公示职责、公示身份<统一标识服装>，保障待遇落实），共开发公益专岗1001个、公益特岗202个,安排贫困劳动力上岗719人。

　　基地建设引领就业。坚持因地制宜建立就业扶贫基地、社区工厂，力促贫困劳动力就近就地就业。创建认定市级农村富余劳动力就近就地转移就业示范镇6个，示范基地22个，创业孵化基地（园区）1个，县级社区工厂1个，就业扶贫基地3个，实现贫困劳动力就近就地就业1800余人。同时，自筹资金152万元，创建县创业孵化基地，设立电子商务和大学生创业孵化园，充分发挥“点亮一盏灯、照亮一大片”的示范引领作用。