近年来，云南省全面实施农村劳动力培训转移就业专项行动。截至2017年9月底，全省共开展各类农村劳动力就业培训674.02万人次，其中贫困劳动力153.59万人次。

      在工作中，该省坚持问题导向，着力破解农村劳动力培训转移就业的四个主要难题。

      破解“不想出、不敢出”的难题。云南省农村劳动力“不想出、不敢出”主要是缺乏技能培训、缺乏组织化输出所致。因此，云南省强化政府主导和企业主体作用，提高规模化组织输出转移力度。

      破解“不知道去哪里”的难题。该省采取“政府市场两手抓、供给需求两对接、区域内外两协同、线上线下两互动”等措施，通过向二三产业转移、县内转移、省内转移、跨省转移、跨国转移“五条路径”转移就业。

      破解“出去干不了活”的难题。该省在摸清建档立卡贫困户劳动力就业需求和技能状况的基础上，为他们提供“量身”技能培训、“定岗”转移就业和“全程”跟踪服务，实现“培训一人、就业一人、脱贫一户”。

      破解“干活拿不到工资”的难题。云南省坚持劳务输出到哪里，人社部门的服务就要跟进到哪里，构建服务农民工长效机制，确保农民工就业有门路、维权有渠道。